Пенсионный фонд Российской Федерации напоминает, что гражданам 1967 года рождения и моложе, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, в 2014 и 2015 годах предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную пенсию*: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии, тем самым направив все страховые взносы, которые за них уплачивают работодатели, на формирование страховой пенсии.

У тех, кто не подаст заявление до 31 декабря 2015 года, новые пенсионные накопления перестают формироваться и все страховые взносы будут направляться на формирование страховой пенсии.

Важно отметить, что все ранее сформированные пенсионные накопления граждан будут по-прежнему инвестироваться и выплачены в полном объеме, с учетом инвестиционного дохода, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением.

Граждане, которые никогда не подавали заявление о выборе управляющей компании (УК), включая «Внешэкономбанк», или негосударственного пенсионного фонда (НПФ), желают, чтобы и в последующие годы по-прежнему направлялось на формирование накопительной пенсии страховые взносы - 6% тарифа, им следует подать заявление о выборе УК либо НПФ. При этом, как и раньше, при переводе пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд гражданину необходимо заключить с выбранным НПФ соответствующий договор об обязательном пенсионном страховании.

Таким образом, выбор 6% тарифа накопительной пенсии в любом случае сопряжен с выбором управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда.

У граждан, которые в 2013 году направили заявление в ПФР с указанием тарифа на формирование накопительной пенсии в размере 2%, по умолчанию с 01.01.2014 года пенсионные накопления формироваться не будут. Для дальнейшего формирования пенсионных накоплений нужно снова в 2014-2015 годах подать заявление о выборе УК или НПФ.

Граждане, которым с 1 января 2014 года будут впервые начисляться страховые взносы, смогут в течение 5 лет с момента первого начисления им взносов выбирать, на финансирование какой части пенсии направить 6%. До принятия ими решения 6% тарифа будут перечисляться в страховую часть.

Более 1 млн. 528 тыс. свердловчан на сегодняшний день воспользовались правом перевода накопительной части своей будущей пенсии.

Письменное заявление о выборе страховщика по обязательному пенсионному страхованию, как и раньше, можно подать в любой территориальный орган ПФР. Заявление также можно подать по почте или с курьером; при этом установление личности и проверку подлинности подписи гражданина осуществляет нотариус либо должностное лицо, уполномоченное совершать указанные действия. На момент подачи заявления гражданину должно исполниться 14 лет.

Уточнить, какой страховщик сегодня формирует ваши пенсионные накопления, можно, получив выписку из вашего индивидуального лицевого счета в ПФР, обратившись в клиентскую службу ПФР, через сайт www.gosuslugi.ru, или банки-партнеры ПФР.

Информацию об управляющих компаниях, негосударственных пенсионных фондах, можно получить на сайте Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/invest_pension), в контакт-центре ПФР 8-800-510-5555 (звонок по России бесплатный)

* Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования в части права выбора застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения».

Управление ПФР напоминает, что в преддверии летних каникул школьникам и студентам Среднего Урала для работы в летнее время уже сейчас необходимо получить страховое свидетельство.

Страховое свидетельство содержит страховой  номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС); фамилию, имя и отчество застрахованного лица; дату и место рождения; пол, дату регистрации в системе обязательного пенсионного страхования.

Сегодня СНИЛС - визитная карточка гражданина России, основной идентификатором прав граждан в системах обязательного пенсионного страхования, обязательного медицинского страхования.

На индивидуальном лицевом счете застрахованного лица отражаются все данные о начисленных и уплаченных работодателем страховых взносах, а также данные о страховом стаже в течение всей трудовой деятельности. Впоследствии эти данные учитываются при назначении и перерасчете пенсии. Здесь же отражается информация о добровольных взносах гражданина на будущую пенсию, а также данные о страховом стаже и зарплате. Где бы гражданин ни работал, в том числе по совместительству, сведения о его стаже и страховых взносах работодателей в пенсионную систему поступают в ПФР, фиксируются на его индивидуальном лицевом счете и определяют пенсионные права.

Для получения страхового свидетельства необходимо обратиться в Управление Пенсионного фонда РФ по адресу г.Кушва, ул.Красноармейская, д.9, каб 1 А с паспортом или другим документом, удостоверяющим личность, и заполнить анкету застрахованного лица. Родителям (законным представителям) для регистрации детей в возрасте до 14 лет иметь при себе свидетельство о рождении ребенка и свой паспорт.

Получить более подробную информацию можно на сайте Пенсионного фонда РФ http://www.pfrf.ru/snils/ или по телефону 2-54-61.

Моему брату назначили пенсию по старости в размере 5000 рублей. Он работал на частников, без документов, чаще всего заработки были случайными и поэтому стаж составил всего 9 лет. Скажите, какой размер прожиточного минимума установлен для пенсионеров? Может ли пенсия быть ниже этого минимума?

Величина прожиточного минимума пенсионера в Свердловской области на 2014год установлена в размере 6354руб. Если совокупный доход неработающего пенсионера (с учетом всех льгот и компенсаций) ниже, то ему Пенсионным фондом производится доплата до этой суммы. В том случае, если получатель пенсии работает, право на установление федеральной социальной доплаты он, к сожалению, не имеет, и может получать только ту сумму пенсии, которая ему была назначена.

Для установления федеральной социальной доплаты неработающему пенсионеру нужно обращаться в Управление Пенсионного фонда со следующими документами: паспорт СНИЛС, трудовая книжка.

Предварительно можно записаться на прием по телефону 2-79-63.

Выплата назначается со следующего месяца после подачи заявления .

Если пенсионер начинает работать - право на получение доплаты до прожиточного минимума у него утрачивается, в этом случае ему необходимо незамедлительно известить Пенсионный фонд о своем трудоустройстве во избежание переплаты.

На основании ст. 25 закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 15.12.2001г № 173-ФЗ предусмотрена ответственность граждан за достоверность сведений, необходимых для установления и выплаты пенсии.

Уважаемые получатели пенсий и других выплат! Обращаем Ваше внимание на то, что если право на выплату пенсии по случаю потери кормильца, компенсационной выплаты по уходу за нетрудоспособным гражданином зависит от факта выполняемой работы, обучения по очной форме, Вам необходимо незамедлительно извещать Управление Пенсионного фонда о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплат. В случае несвоевременного сообщения о наступивших обстоятельствах и образования переплаты, излишне выплаченные суммы пенсии должны быть возмещены в бюджет Пенсионного фонда в добровольном порядке или путем взыскания через суд.

Убедительно просим Вас соблюдать гражданскую сознательность и не доводить дело до судебных разбирательств.

Приведем примеры: в 2013г решением Режевского суда с гражданки М. было взыскано в пользу Пенсионного фонда в счет возмещения материального ущерба 39425руб и проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 767руб. М. являлась получателем пенсии по случаю потери кормильца, была отчислена из учебного заведения, не сообщила об этом факте в Пенсионный фонд и продолжала незаконно получать пенсию. Также материальный ущерб был взыскан с отца гражданки М, который, являясь получателем пенсии по старости с установленной повышенной базовой частью пенсии с учетом ребенка старше 18 лет обучавшегося в образовательном учреждении, не сообщил о том, что его дочь бросила учебу. При отчислении ребенка старше 18 лет из учебного заведения, досрочном прекращении обучения необходимо незамедлительно информировать об этом Управление Пенсионного фонда.

В 2014г гражданка Ч. являлась получателем компенсационной выплаты по уходу за нетрудоспособными гражданами и не известила пенсионный фонд об устройстве на работу. Решением суда с нее было взыскано в бюджет Пенсионного фонда 63480руб и проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 1500руб.

При поступлении на работу, постановке на учет в службу занятости, назначения пенсии ухаживающему лицу выплата компенсации должна быть прекращена. Во избежание излишней выплаты необходимо своевременно извещать Пенсионный фонд о наступлении всех обстоятельств, влекущих прекращение права на выплату.

26 мая 2014 г. в Отделении Пенсионного фонда РФ по Свердловской области состоялась торжественная церемония награждения победителей Всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2013 года по обязательному пенсионному страхованию».

Главная цель конкурса – повышение социальной ответственности работодателей и уровня их вовлечения в процесс увеличения будущей пенсии своих работников. По его условиям участники должны были своевременно и в полном объеме перечислять страховые взносы на страховую и накопительную части трудовой пенсии в бюджет ПФР, кроме этого в срок и без ошибок представлять все документы по персонифицированному учету, а также регистрировать в системе обязательного пенсионного страхования всех своих сотрудников.

16 лучших страхователей Свердловской области были определены региональной конкурсной комиссией Отделения Пенсионного фонда РФ по Свердловской области и утверждены Правлением Пенсионного фонда РФ победителями ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2012 года по обязательному пенсионному страхованию» по 4 номинациям: с численностью сотрудников свыше 500 человек; с численностью сотрудников от 100 до 500 человек; с численностью сотрудников до 100 человек»; индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников.

В номинации «Страхователь с численностью сотрудников свыше 500 человек» победили:

• Филиал Открытого акционерного общества «Сбербанк России» Уральский банк (Ленинский район, г. Екатеринбург),

• Открытое акционерное общество «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод имени Ф.Э. Дзержинского»» (г. Нижний Тагил),

• ФГАОУ ВПО «Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. Ельцина» (Кировский район, г. Екатеринбург),

• Открытое акционерное общество «Машиностроительный завод им. М.И. Калинина» (Орджоникидзевский район, г. Екатеринбург).

В номинации «Численность сотрудников у работодателя от 100 до 500 человек» победили:

• Открытое акционерное общество «Межрегиональная распределительная сетевая компания Урала» (Октябрьский район, г. Екатеринбург),

• Общество с ограниченной ответственностью «УГМК-Сталь» (г. Верхняя Пышма),

• Открытое акционерное общество Институт«Уралгипроруда» (Кировский район, г. Екатеринбург),

• Закрытое акционерное общество «Мелиострой» (Байкаловский район).

В номинации «Численность сотрудников у работодателя до 100 человек» победили:

• Закрытое акционерное общество «Эридан» (г. Березовский),

• Общество с ограниченной ответственностью «ТМК Нефтегазсервис» (Октябрьский район, г. Екатеринбург),

• Открытое акционерное общество «Большеистокское ремонтно-техническое предприятие с базой снабжения» (Сысертский район),

• Общество с ограниченной ответственностью «Уральская горная компания» (г. Краснотурьинск).

В категории «Индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников» выбраны:

• Дрыгин Константин Дмитриевич (г. Первоуральск),

• Пантюхов Владимир Валерьевич (г. Асбест),

• Винник Виктор Павлович (Чкаловский район, г. Екатеринбург),

• Адамов Андрей Васильевич (г. Кировград).

Работодатели, признанные лучшими страхователями 2013 года, награждены почетными дипломами за подписью Председателя Правления Пенсионного фонда РФ Антона Дроздова и управляющего ОПФР по Свердловской области Татьяны Опалевой. Дипломы вручали заместители управляющего Ольга Шубина и Салтанат Бахтикиреева.

Победители конкурса поблагодарили за оказанное внимание, отметили, что своевременная и полная уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ является одним из основных составляющих социальной ответственности бизнеса.

С итогами Всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2013 года» можно ознакомиться на сайте ПФР www.pfrf.ru/best_insurer/.