ГУ — Управление Пенсионного фонда в городе Кушве и городе Верхней Туре проводит заблаговременную работу, целью которой является правильное и своевременное установление и выплата пенсий. Проведение такой предварительной работы с документами значительно сокращает сроки назначения пенсии, так как еще до того, как гражданин обращается с заявлением о назначении трудовой пенсии, уточняются и согласовываются все необходимые документы.

Проведение такой работы начинается за 4 месяца до выхода на пенсию. Будущему пенсионеру либо направляется извещение о необходимости предоставить в Управление необходимые документы, либо будущий пенсионер может самостоятельно обратиться в Управление за 4 месяца до наступления права на пенсию.

Для заблаговременной работы необходимо представить:

• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования,

• трудовую книжку,

• справки, уточняющие льготные периоды работы, если таковые имеются,

• справки о работе, информация о которой отсутствует в трудовой книжке,

• справку о заработной плате за 5 лет в том случае, если отношение среднемесячного заработка за 2000-2001 год ниже, чем 1,2. О вашем коэффициенте заработка вас проинформирует на приеме специалист Пенсионного фонда,

• военный билет,

• диплом или свидетельства об окончании учебных заведений,

• свидетельства о рождении детей.

Документы в Управление Пенсионного фонда предоставляются в подлинниках.

Специалисты ПФР оценивают право на пенсию, проверяют правильность оформления документов, соответствие информации, хранящейся на индивидуальном лицевом счете будущего пенсионера, сведениям трудовой книжки; производят расчет по заработной плате; а также дают разъяснение о том, какие документы необходимы дополнительно или нуждаются в доработке.

После такой совместной работы будущему пенсионеру останется только написать заявление о назначении пенсии, которая и будет ему назначена в 10-дневный срок со дня регистрации заявления.

19 ноября 2012г.

Управление Пенсионного фонда проводит День открытых дверей для лиц, уходящих на пенсию в 1 квартале 2013 года.

Обращаться в кабинеты № 8, 9, 11, 15

с 8.00 до 17.00 перерыв с 13.00 до 14.00

при себе иметь паспорт, страховое свидетельство, трудовую книжку,

при наличии — иные документы о стаже, заработке.

Справки по телефону 2-53-50

Управление Пенсионного фонда в г.Кушве и г.Верхней Туре информирует плательщиков страховых взносов, что отчетность за 9 месяцев 2012 года - расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам по форме РСВ-1 и сведения персонифицированного учета (далее - ПУ) - представляется страхователями не позднее 15 ноября 2012 года.

По состоянию на 19.10.2012г. более 350 работодателей или 40% от общего числа плательщиков страховых взносов уже представили отчетность в Управление ПФР.

Рекомендуем плательщикам представлять отчетность за 9 месяцев 2012г. в срок, установленный по графику. Графики размещены на интернет-странице Отделения ПФР по Свердловской области www.pfrf.ru/ot_sverdlov в разделе «Работодателям региона», а также на стенде Управления ПФР. Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру, ИНН плательщика. Представление плательщиками отчетности по графику позволит создать более комфортные условия для плательщиков, а также снизить пиковые нагрузки на специалистов территориальных управлений ПФР.

Форма расчета РСВ-1 и порядок его заполнения размещены на официальном сайте ПФР www.pfrf.ru/accountability_granting.

Обращаем внимание, что сведения ПУ за 9 месяцев 2012 г. должны содержать информацию о начисленных и уплаченных страховых взносах и страховом стаже за последние три месяца отчетного периода, т.е. с 01.07.2012 по 30.09.2012.

Формы документов для подготовки отчетности по ПУ, рекомендуемый порядок их заполнения, пакет документов для заключения соглашения об обмене электронными документами с управлением ПФР, программы для подготовки и проверки отчетности размещены на интернет-странице Отделения ПФР по Свердловской области официального сайта Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru/ot_sverdlov/и на «гостевом» компьютере в Управлении ПФР.

При отсутствии в отчетном периоде выплат и вознаграждений в пользу физических лиц, страхователи представляют «нулевой» РСВ-1 без сведений ПУ.

Для исключения ошибок или несоответствий подготовленные файлы с отчетностью РСВ-1 и сведениями ПУ предварительно проверяются проверочной программой CheckXML-UFA, сведения ПУ дополнительно проверяются программой Checkxml.

РСВ-1 и сведения ПУ представляются страхователями одновременно или направляются по телекоммуникационным каналам связи в одной посылке.

Действующим законодательством РФ предусмотрена ответственность страхователей-плательщиков страховых взносов за несвоевременное представление (после 15 ноября 2012 г.) отчетности в органы ПФР*.

*Статья 46 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

*Статья 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»

Вопрос:Сроки сдачи отчетности по персонифицированному учету.

Ответ: В соответствии с действующим законодательством страхователи представляют в территориальные органы ПФР отчетность по персонифицированному учету в срок не позднее 15 числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом:

    за 1 квартал 2012 года – не позднее 15 мая 2012 года,

    за полугодие 2012 года – не позднее 15 августа 2012 года,

    за 9 месяцев 2012 года -  не позднее 15 ноября 2012 года,

    за 2012 календарный год – не позднее 15 февраля 2013 года.

Вопрос:Где можно посмотреть рекомендуемый срок представления отчетности для нашей организации?

Ответ:Графики представления страхователями-плательщиками страховых взносов отчетности за 9 месяцев 2012 года размещены на интернет-странице Отделения ПФР по Свердловской области разделе «Работодателям региона» по адресу: http://www.pfrf.ru/ot_sverdlov/graph_otch/. Информацию о дате, рекомендованной для представления страхователями отчетности, можно получить по регистрационному номеру, ИНН.                         

Вопрос:Куда следует обращаться страхователю для подключения к электронному документообороту и сдачи отчетности в органы ПФР через Интернет?

Ответ:Для подключения к системе электронного документооборота страхователю следует обратиться в Управление ПФР по месту регистрации и заключить Соглашение об обмене электронными документами (пакет документов размещен на странице ОПФР по Свердловской области, раздел «Работодателям региона», подраздел «Электронный документооборот» www.pfrf.ru/ot_sverdlov/for_employers_edoc). За информацией о приобретении и установке программного обеспечения необходимо обращаться непосредственно к разработчикам данных систем.

Вопрос:В какой срок страхователь должен получить подтверждение о том, что отчетность, направленная по телекоммуникационным каналам связи доставлена в Управление ПФР?

Ответ: Датой представления документов по телекоммуникационным каналам связи считается дата их доставки в территориальный орган ПФР. Факт доставки документов подтверждается соответствующей квитанцией о доставке, которую территориальный орган ПФР направляет страхователю в течение 4-х дней после получения документов. В связи с этим рекомендуется направлять отчетность по телекоммуникационным каналам связи в соответствии с графиком, согласованным с управлением ПФР, но не позднее, чем за 5 дней до окончания срока сдачи отчетности.

Вопрос: Какие действия необходимо предпринять страхователю, если после направления отчетности по телекоммуникационным каналам связи не поступила квитанция о доставке сведений в территориальный орган ПФР?

Ответ: Страхователь, не получивший от органа ПФР в течение 4-х рабочих дней квитанцию о доставке отчетности, обязан сообщить о данном факте органу ПФР и, при необходимости, повторить процедуру представления сведений.

Вопрос: Каким образом необходимо отразить суммы уплаченных страховых взносов  в сведениях персонифицированного учета, если  у организации в отчетном периоде имеется переплата по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование?

Ответ:В соответствии с постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 31.07.2006 № 192п «О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению» в сведениях персонифицированного учета суммы излишне уплаченных страховых взносов не отражаются.

Вопрос: Каким образом необходимо представить сведения персонифицированного учета за 3-й квартал 2012 г. на работников, уволившихся во 2-м квартале 2012 г., при наличии по данным работникам неполной уплаты в сведениях за 2-ой квартал 2012 года?

Ответ: На сотрудников, уволившихся в предыдущем(их) периоде(ах), по которым в сведениях персонифицированного учета была отражена неполная уплата страховых взносов, за текущий отчетный период представляются  сведения персонифицированного учета с отражением только сумм уплаченных страховых взносов в счет погашения задолженности. При этом сведения о суммах начисленных страховых взносов и стажевом периоде не заполняются.

Вопрос:Сотрудник уволен 21.06.2012, компенсация за неиспользованный отпуск начислена и выплачена в июле 2012 года. Каким образом необходимо отразить в сведениях персонифицированного учета за 3 квартал 2012 года данные начисления? 

Ответ:В сведениях персонифицированного учета необходимо указать в реквизитах «сумма страховых взносов на страховую и накопительную части трудовой пенсии» суммы начисленных и уплаченных страховых взносов, графа «период работы» не заполняется.

Вопрос:Каким образом отразить в сведениях персонифицированного учета отрицательные суммы страховых взносов, если с работника, уволившегося в предыдущем отчетном периоде, удержаны излишне начисленные суммы заработной платы?

Ответ:Правилами подготовки документов, утвержденными постановлением Правления ПФР от 31.07.2006 № 192п, не предусмотрено отражение отрицательных сумм страховых взносов в сведениях персонифицированного учета. В данном случае необходимо представить на данного работника корректирующую форму сведений за предыдущий отчетный период, в которой отразить суммы начисленных и уплаченных страховых взносов с учетом сторнировки. Корректирующие формы сведений представляются вместе с исходными формами за тот отчетный период, в котором обнаружена необходимость корректировки.

Вопрос:Необходимо ли указывать в сведениях персонифицированного учета суммы страховых взносов на страховую часть трудовой пенсии, начисленные и уплаченные с сумм, превышающих предельную величину базы для начисления страховых взносов?

Ответ:Формы документов персонифицированного учета, правила их заполнения утверждены постановлением Правления ПФР от 31.07.2006 № 192п «О формах документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования и инструкции по их заполнению» с учетом изменений, внесенных постановлением Правления ПФР от 28.03.2012 № 66п.

Согласно пунктам 71,72 Инструкции по заполнению форм документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования (ф. СЗВ-6-1, СЗВ-6-2), утвержденной вышеуказанным постановлением, суммы страховых взносов на страховую часть трудовой пенсии указываются в размере суммы, начисленной с базы для начисления страховых взносов, но не более чем с предельно облагаемой.

Вопрос: Каким образом в сведениях персонифицированного учета по каждому сотруднику необходимо отражать суммы уплаченных страховых взносов. Действия организации при выявлении ошибок в суммах уплаченных страховых взносов, отраженных в сведениях персонифицированного учета ранее представленных в орган ПФР?

Ответ:  В большинстве программных продуктов, используемых страхователями при подготовке отчетности, реализован механизм распределения сумм уплаченных страховых взносов  за отчетный период  пропорционально начисленным  суммам страховых взносов с учетом имеющейся по каждому застрахованному лицу задолженности на начало отчетного периода за предыдущие отчетные периоды. Страхователю предоставляется возможность самостоятельно распределять суммы уплаченных страховых взносов, при этом следует учитывать, что суммы уплаченных страховых взносов по каждому застрахованному лицу не могут превышать суммы начисленных страховых взносов нарастающим итогом за все периоды с 01.01.2010.

        Если страхователем выявлены ошибки в представленных ранее сведениях персонифицированного учета, при представлении отчетности за текущий отчетный период необходимо одновременно представить в орган ПФР корректирующие сведения персонифицированного учета.

Вопрос: В какие сроки и по каким формам документов необходимо представить сведения для исправления ошибок, зафиксированных в протоколе контроля сведений, полученном страхователем из органа ПФР?

Ответ: Если в протоколе содержится информация, что документы не прошли контроль, страхователю необходимо устранить ошибки и представить в орган ПФР в течение двухнедельного срока уточненные исходные формы документов.

Вопрос:Каким образом следует заполнить сведения персонифицированного учета на работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет?

Ответ:Период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет в сведениях формы СЗВ-6-1 отражается календарно, в реквизите «Исчисление страхового стажа» - «дополнительные сведения» указывается код «ДЕТИ».

Вопрос:Необходимо ли представлять сведения персонифицированного учета на работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком от полутора до трех лет?

Ответ:Период отпуска по уходу за ребенком от полутора до трех лет в сведениях формы СЗВ-6-1 отражается календарно, в реквизите «Исчисление страхового стажа» - «дополнительные сведения» указывается код «ДЛДЕТИ».

Вопрос:Если сотрудник находился в ежегодном оплачиваемом отпуске, этот период отражается в форме СЗВ-6-1?

Ответ:Ежегодный оплачиваемый отпуск в сведениях персонифицированного учета отдельно не выделяется, включается в период трудовой деятельности в пределах отчетного периода.

Вопрос:Необходимо ли в сведениях персонифицированного учета выделять в отдельный период время нахождения в ученическом отпуске.

Ответ:Если на время нахождения в ученическом отпуске выплачивалась заработная плата, на которую начислялись страховые взносы, то выделять отдельным периодом в сведениях персонифицированного учета время нахождения в ученическом отпуске не следует.

        В случае если на время нахождения в ученическом отпуске заработная плата работнику не выплачивалась, то этот период необходимо отразить календарно, в реквизите «Исчисление страхового стажа» - «дополнительные сведения» указать код«НЕОПЛ».

Вопрос:При представлении на бумажных носителях сведений персонифицированного учета по формам СЗВ-6-1 (2) нужно ли сшивать листы пачки со сведениями (ф. СЗВ-6-1) и листы реестра сведений (ф. СЗВ-6-2)?

Ответ:Листы пачки со сведениями форм СЗВ-6-1 и листы реестра сведений форм СЗВ-6-2 (при наличии нескольких листов)  нумеруются арабскими цифрами в правом верхнем углу, прошиваются (не задевая текста), концы скрепляющей нити, выведенные с тыльной стороны пачки, связываются и заклеиваются листом бумаги, на котором делается надпись «В пачке прошито, пронумеровано и скреплено печатью ХХ листов», ставится подпись руководителя и печать организации.

            Все документы (формы СЗВ-6-1 (2)) помещаются в папку с завязками. Опись сведений по форме АДВ-6-2 вкладывается в папку к формам СЗВ-6-1 (2).

Вопрос:Кто из числа иностранных граждан подлежит регистрации в системе обязательного пенсионного страхования?

Ответ:Начиная с января 2012 года регистрации в системе обязательного пенсионного страхования подлежат иностранные граждане или лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»), временно пребывающие на территории Российской Федерации, заключившие трудовой договор на неопределенный срок либо срочный трудовой договор на срок не менее шести месяцев. На указанную категорию граждан страхователь получает страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования и представляет в органы Пенсионного фонда сведения персонифицированного учета.

Вопрос: Предусмотрены ли финансовые санкции за несвоевременную сдачу отчетности?

Ответ: За непредставление в установленные сроки сведений, необходимых для осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо представление неполных и (или) недостоверных сведений к страхователям применяются финансовые санкции в виде взыскания 10 процентов причитающихся за отчетный период платежей в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Вопрос: Где можно записать актуальные версии программ для подготовки отчетности?

Ответ: Актуальные версии программ размещены на официальном сайте Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru) в разделе «Работодателям – Бесплатные программы для работодателей» и на гостевых компьютерах территориальных управлений ПФР.

78  тысяч  рублей — самым активным участникам Программы государственного софинансирования.

Управление  ПФР в городе Кушве и городе Верхней  Туре с июля 2012 года приступило к приему от граждан, получающих трудовую пенсию по старости,  заявлений на установление выплат за счет средств пенсионных накоплений. Всего принято 900 заявлений. На сегодняшний день уже произведены единовременные пенсионные выплаты  628  гражданам на общую сумму  3 894 140  рублей. Средний размер единовременной пенсионной выплаты в нашем городе  составил  6 200  рублей.  

 Среди подавших заявления есть и участники Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений. Максимальную сумму выплат в размере

78 тыс.  рублейполучат в 2012 году  те  участники Программы, кто уплачивал, начиная с 2009 года, ежегодную сумму  дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии — 12 тыс. рублей.

На сегодняшний день в Программу государственного софинансирования на нашей территории уже вступили  1 164  человек, из них в 2012 году - 88 человек. До окончания вступления в Программу государственного софинансирования пенсии осталось меньше года. Чтобы рассчитывать на софинансирование со стороны государства, необходимо вступить в Программу  до 1 октября 2013 года. Подать заявление на  вступление в программу можно, обратившись лично в Пенсионный фонд по адресу: Кушва, Красноармейская, д.9 каб.29, а также через Единый портал государственных услуг.

Вступить в Программу государственного софинансирования пенсий может каждый россиянин. Делать взносы в рамках Программы можно помесячно или разовым платежом, причем как через бухгалтерию своего предприятия, так и через любой банк. Если гражданин уплачивает на накопительную часть  трудовой пенсии сумму от  2 000 до 12 000 рублей в год, государство вносит на его индивидуальный лицевой счет в Пенсионном фонде такую же сумму.

Помните, участие в Программе государственного софинансирования пенсионных накоплений дает возможность гражданину увеличить свою будущую пенсию  путем внесения собственных средств в виде дополнительных страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии и получения сумм государственного софинансирования.   

В среду, 3 октября 2012 года, в Пенсионном фонде России состоялась селекторная пресс-конференция с участием статс-секретаря, заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации А.Н. Пудова и Председателя Правления Пенсионного фонда Российской Федерации А.В. Дроздова.

Тема:   «О стратегии долгосрочного развития пенсионной системы Российской Федерации до 2030года»

В Свердловской области к трансляции были подключены все районы, где журналисты региональных и районных СМИ могли получить информацию о планируемых нововведениях, задать вопросы.

Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы РФ до 2030 года разработана в соответствии с Указом Президента Российской Федерации. Селекторная пресс-конференция, в которой приняли участие журналисты всех регионов России, включая и Свердловскую область, дала старт публичному обсуждению основных положений документа.

Заместитель министра труда и социальной защиты РФ Андрей Пудов рассказал о задачах реформирования пенсионной системы, а также представил новую формулу расчета пенсионных прав. Так, главной целью Стратегии является гарантирование социально-приемлемого уровня пенсионного обеспечения при долгосрочной финансовой сбалансированности пенсионной системы. Авторы Стратегии предлагают трехуровневую модель пенсионной системы, куда входит трудовая пенсия в рамках государственной системы обязательного пенсионного страхования, корпоративная пенсия, формируемая работодателем, и частная пенсия, формируемая работником в добровольном порядке. В соответствии со Стратегией, для того, чтобы процент замещения заработной платы на пенсии составил 40 %, необходимо иметь стаж 40 лет, в течение которых уплачивается 20 % от заработка. То есть, чем больше стаж, тем больше будет пенсия. Корпоративная и частная пенсия в совокупности могут прибавить еще до 20 % к пенсии от утраченного заработка

Большое внимание в ходе пресс-конференции было уделено вопросу досрочных пенсий. В настоящее время финансирование данных пенсий осуществляется за счет общих доходов бюджета ПФР. При этом работодатели не заинтересованы в сокращении рабочих мест с вредными и опасными условиями труда, потому что работники получают льготную пенсию, которая самим работодателям ничего не стоит. Чтобы изменить сложившуюся ситуацию, когда издержки по обеспечению прав отдельных граждан на досрочную пенсию, по сути, несут все пенсионеры страны, необходимо ввести дополнительный тариф страховых взносов для работодателей, имеющих рабочие места с особыми условиями труда. С учетом различий в приобретенных правах на досрочную трудовую пенсию предлагается выделить три категории лиц, в отношении которых будут использоваться разные подходы к реформированию досрочных пенсий.

Также изменения коснутся и самозанятого населения. Страховые взносы, которые сегодня уплачивает самозанятое население – 14,3 тысячи рублей в год, не гарантирует им достойное пенсионное обеспечение в будущем. Поэтому предлагается постепенное увеличение ставки взносов для данной категории застрахованных лиц: с 32,5 тысяч рублей в 2013 году до 48,7 тысяч рублей в 2015 году.

Подводя итоги пресс-конференции, председатель Правления ПФР Антон Дроздов подчеркнул, что Стратегия ни в коем случае не предполагает повышения пенсионного возраста, не отменяет накопительный элемент – он трансформируется и будет учитываться при начислении пенсии, также не будут отменены досрочные пенсии.