В современном мире работа с финансами занимает лидирующее место у молодых людей. Математический склад ума, аккуратность, внимательность – это далеко не все качества, которыми должен обладать человек, решивший работать в банке. Сегодня практические советы будущим соискателям дает коллектив кушвинского офиса «Уральского банка реконструкции и развития». 

Работа в банке у многих ассоциируется, прежде всего, с кредитным отделом. Но банк – это структура более широкая и многообразная. Связано это, прежде всего, с большим разнообразием операций, которые проводят банки. Какие же основные отделы существуют в банке и чем занимаются люди, которые там работают? Коротко расскажем об этом.

Операционный отдел

Операционист, бухгалтер, специалист - обычно так звучат должности, работающих в этом отделе банковских работников. Отдел занимается непосредственно прямым обслуживанием клиентов:

• физических лиц, т.е. населения,
• юридических лиц, т.е. организаций и предприятий. 

Соответственно, в работе данного отдела имеется два направления: обслуживание физических лиц и обслуживание юридических лиц.
Работа операциониста (бухгалтера, специалиста) по обслуживанию физических лиц состоит в оформлении и выдаче вкладов населения, начислении процентов по вкладам, приеме и выдаче денежных переводов, открытии текущих счетов физическим лицам, работе с банковскими картами, оформлении различных платежей и иных операций, проводимых данным банком с физическими лицами.

Работа операциониста (бухгалтера, специалиста) по обслуживанию юридических лиц состоит в приеме и проверке расчетных документов от клиентов юридических лиц и проведение операций по их счетам, открытым в банке, приеме от предприятий и организаций денежных чеков на выдачу наличности и объявлений на взнос наличных, операциях по корпоративным пластиковым картам и прочих операциях, которые связаны с банковскими счетами юридических лиц в данном банке. 

Кроме того сотрудники данного отдела осуществляют подготовку и отправку всех платежей, совершенных клиентами банка в течение всего операционного дня, готовят ответы на запросы многочисленных контролирующих органов, касающихся операций по счетам клиентов, а также исполняют распоряжения профильных подразделений банка к расчетным и текущим счетам клиентов. 

Работа в банке в операционном отделе требует определенной подготовки. Как правило, берут сюда специалистов уже имеющих опыт подобной работы. Связано это, прежде всего, с тем, что операционная работа строго регламентирована целым рядом нормативных актов банковского, гражданского и налогового законодательства.

Сотрудник данного отдела, работающий с физическими лицами, должен знать Гражданский кодекс РФ, «Закон о банках и банковской деятельности», «Закон об исполнительном производстве», Положение Банка России.

Операционный отдел в зависимости от крупности банка может подразделяться по направлениям: обслуживание клиентов, прием и отправка платежей, работа с банковскими картами, открытие расчетных и текущих счетов и т.д. 

Работа в банке в операционном отделе сложна еще не только объективной необходимостью знания множества нормативных актов, но и большим объемом работы (как правило, именно операционисты чаще всего задерживаются после работы), а также необходимостью уметь общаться с разными, часто не особенно приятными в общении, клиентами. Начинать работу в операционном отделе банка лучше в качестве ученика и под строгим контролем более опытного сотрудника.

Отдел кассовых операций

 Отдел кассовых операций производит кассовое обслуживание клиентов, проще говоря, принимает и выдает наличные деньги. Сотрудники, работающие здесь – кассиры, кассовые работники должны иметь навыки работы с наличными денежными средствами. Работа в банке в отделе кассовых операций также строго регламентирована.

Помимо функций выдачи и приема наличных денег, на кассира может быть возложено исполнение некоторых функций бухгалтера, т.е. кассир может не только принимать и выдавать денежные средства, но и оформлять документы на их прием/выдачу. 

Помимо наличных денежных средств кассовые работники кассовые работники осуществляют прием, хранение и выдачу других ценностей: драгоценных металлов, монет, бланков, ценностей клиентов в индивидуальных банковских сейфах и т.д.

Кредитный отдел

Работа в банке в кредитном отделе это не просто выдача кредитов, а сложный процесс, который состоит из нескольких этапов. Каждый этап сопровождает экономист кредитного отдела или кредитный эксперт. В зависимости от объема операций все этапы по одному или группе клиентов может совершать как один специалист, или каждый этап сопровождает отдельный специалист. Работа в кредитном отделе ответственна и сложна и требует определенной подготовки.

Отдел работы с ценными бумагами

Специалисты данного отдела занимаются операциями банка, связанными с обращением векселей (учтенных и собственных), сертификатов, а также операциями банка и его клиентов на фондовом рынке.
Специалист отдела должен хорошо разбираться в достаточно большом объеме нормативных и законодательных актов РФ, касающемся вопросов ценных бумаг. Специалисты отдела, работающие на фондовом рынке, вообще являются узкопрофильными и имеют специальную подготовку, подтвержденную специализированными сертификатами.

Отдельное место в отделе ценных бумаг занимают специалисты, отражающие операции в бухгалтерском учете банка (если в банке не выделен для этого отдельный отдел).

Валютный отдел

Все операции банка с иностранной валютой проводят специалисты валютного отдела.
В их функции входит, в том числе, анализ изменения курсов иностранных валют с целью установления курсов по валютным операциям банка. Одним из направлений деятельности валютного отдела является направление международных отношений, обычно это направление выделяется в отдельные подразделения.
Одной из важных задач специалистов валютного отдела банка – осуществление валютного контроля. Его основная цель – не допустить нарушений валютного законодательства РФ при осуществлении расчетов клиентами в иностранной валюте, а также при расчетах с нерезидентами. Специалист валютного отдела - валютный контролер на основании предоставленных клиентом документов (договоров, контрактов и т.д.), курирует каждую сделку, попадающую под валютный контроль.
Работа на должности специалиста валютного отдела требует отличного знания валютного законодательства, так как любая ошибка повлечет за собой нарушение валютного законодательства, а штрафные санкции за это довольно велики.

Отдел продаж (отдел прямых продаж/отдел работы с клиентами)

Работают здесь менеджеры в различных вариантах (менеджер, менеджер по работе с клиентами, менеджер по привлечению клиентов и т.д.). Их цель – привлечение новых клиентов и удержание старых. На работу в такие отделы берут, как правило, молодых активных людей, возможно без опыта банковской работы. Главные качества – коммуникабельность, презентабельная внешность и стрессоустойчивость (ибо некоторые клиенты могут неоднозначно отреагировать на попытки их привлечь). Обычно банки проводят собственное обучение сотрудников данных отделов активным продажам. Работа сводится к выполнению установленных планов продаж по каждому банковскому продукту, и возможно, первичному сбору документов от клиентов (на кредит, на оформление банковских карт и т.д.).

С работы в этом отделе можно начать карьеру банковского специалиста. Но следует иметь в виду, что задачи, которые ставят перед сотрудниками данных отделов – это продажа банковских продуктов. Сотрудники должны очень хорошо изучить все продукты, которые предлагает данный банк, и активно продавать их клиентам. Проработав в данном отделе можно научиться активным продажам и применять свои навыки и на других не банковских местах работы. Если ваша цель все-таки стать квалифицированным банковским работником, то начав работать в отделе продаж, стоит использовать любую возможность, чтобы перейти в другой, более профильный отдел банка.

В данной статье описаны, конечно, не все, но самые основные структуры коммерческого банка. На самом деле их может быть больше. В зависимости от крупности банка они могут разветвляться по отдельным операциям и функциям банка.

И, напоследок, несколько практических советов:

В каком бы отделе банка вы не мечтали работать, следует учитывать нижеследующее:

1. Не стремитесь сразу без опыта работы занять высокую должность в банке, только потому, что у вас диплом пусть даже престижного экономического ВУЗа. Любая высокая должность это, прежде всего, ответственность. А в случае работы в банке – очень серьезная ответственность, так как банки относятся к самым проверяемым и серьезно контролируемым организациям в России. Не считайте зазорным начать свою карьеру с самого низа. Это даст вам возможность получить бесценный опыт работы «с нуля».
2. Работа в банке сложна, очень ответственна и объемна в силу многообразия нормативных актов, регулирующих банковские операции, которые нужно все запомнить и научиться применять на практике.

Успехов!
 

Уважаемые граждане! Напоминаем Вам о том, что служба занятости запустила услуги в электронном виде.

Через портал граждане могут получить содействие в поиске временной или постоянной работы, а работодатели  в подборе необходимых специалистов. На сайте безработные граждане могут оформить заявку на получение социальных выплат. Также портал дает возможность узнать информацию о положении на рынке труда в Свердловской области.

Напомним, что для получения государственных и муниципальных услуг в электронном виде необходимо иметь регистрацию на портале http://www.gosuslugi.ru/.

Для прохождения процедуры регистрации требуется в «личном кабинете» заполнить анкету, введя свои паспортные данные, ИНН и СНИЛС, а после  получить код активации через систему «Почты России» или в офисе компании.
На сегодняшний день в электронный вид переведены первоочередные и социально значимые услуги в сфере образования, медицины, экономики, культуры, имущественных отношений и других областях.

К сведению граждан пенсионного возраста

    ГКУ «Кушвинский ЦЗ» организует консультирование граждан пенсионного возраста по вопросам законодательства в сфере занятости населения.

Телефон «горячей  линии» 2-55-82 , ежедневно с 9 до 16 час.

План мероприятий по проведению  месячника, посвященного Дню пенсионера и Дню пожилого человека

В ГКУ «Кушвинский ЦЗ» (август-октябрь 2014 года) 

Читать дальше...

Кушвинский центр занятости объявляет набор на обучение из числа безработных граждан по профессиям:

·     Токарь

·     Заливщик металла

·     Машинист крана

·     Электрогазосварщик

·     Оператор ЭВ и ВМ (с изучением «1С: Управление торговлей»)

·     1С: Бухгалтерия версия 8.2.

По вопросам обращаться в ГКУ «Кушвинский ЦЗ» кабинет №7

Клевакина Ольга Анатольевна, телефон для справок 2-71-20.

Обучение для безработных граждан – БЕСПЛАТНО!!!

Выплачивается стипендия от центра занятости.